Cотрудники McDonald’s оказывают давление на акционеров

Рабочие самостоятельно и через профсоюзы оказывают сильное давление на руководство McDonald’s с целью получить более высокие заработные платы. В среду более 1500 сотрудников собрались в штаб-квартире гигантского концерна, расположенной в Иллинойсе. Профсоюзы запланировали ряд крупных протестов на четверг, в день годового собрания акционеров.

Одновременно с давлением, которое оказывают сотрудники компании для повышения заработной платы, инвесторы недовольны спадом продаж, который наблюдается в последнее время в компании.

Клиенты наиболее крупного рынка в США (которые приносит около 40 % прибыли) стали предпочитать McDonald’s и другие сети быстрого питания, так называемым «fast casual», к числу которых относятся такие заведения, как: Shake Shack и Chipotle.

Такие тенденции среди покупателей вызвали спад стоимости акций McDonald’s, что само собой привело к недовольству акционеров, которые выкажут свое разочарование за закрытыми дверями собрания в четверг. Подробности обсуждения, который состоится сегодня, компания не желает разглашать.

Главный исполнительный директор корпорации McDonald’s – Стив Истербрук, приступивший к исполнению обязанностей в январе (в момент первого спада показателей прибыли компании), в мае обнародовал план по модернизации McDonald’s.

Компания сталкивается с давлением со всех сторон: бастующих рабочих, недовольных инвесторов, клиентов, которые предпочитают другие заведения и т.д. В течении двух лет сотрудники компании через профсоюзы пытаются добиться повышения минимальной заработной платы до 15 долларов в час. Напомним, что федеральный минимум оплаты труда в США – это 7,5 долларов в час, хотя некоторые города (как Лос-Анджелес, Сан-Франциско, Сиэтл) имеют более высокие стандарты.

Вне штаб-квартиры корпорации, в Оук-Брук протестующие несли плакаты с надписями, скандировали лозунги о повышении минимума оплаты труда. Сотрудник компании Тир Джонсон сообщил представителям BBC следующее:

«Я работаю в McDonald’s уже 23 года и до сих пор живу в нищете».

Тир Джонсон начал свою карьеру в заведении быстрого питания еще в 1992 году в Чикаго, тогда его зарплата составляла 4 доллара в час, после 23-х лет верного труда одной компании она всего лишь 8,5 долларов.

Руководители компании отрицают притязания протестующих:

«Сегодняшняя акции в Оук-Брук – это всего лишь показательное выступление с целью рекламы, на которую потрачено 80 миллионов долларов, организации Service Employees International Union».

Тем не менее, в McDonald’s уже заявили о поднятии минимальной заработной платы до 9 долларов в час. Несколько других крупных торговых компаний США, таких как Wal-Mart и Target также объявили о намерениях повысить оплату труда сотрудникам, после серии протестов.

Эксперты уверяют, что происходящее естественный элемент развития, поскольку экономика США восстанавливается и крупные фирмы должны увеличивать базовые зарплаты для сохранения рабочих.